Em 3 de março de 2023 . O presidente e fundador da Casual Hoteles , Juan Carlos Sanjuán, imediatamente se deu bem com os fundadores da empresa espanhola Payflow, que está revolucionando a área de recursos humanos em muitas empresas. Sanjuán partilha com Benoît Menardo e Avinash Sukhwani a sua paixão pela tecnologia e como esta pode melhorar absolutamente todas as áreas das nossas vidas.

É por isso que foi uma das primeiras cadeias hoteleiras espanholas a incorporar esta aplicação móvel para oferecer gratuitamente maiores benefícios sociais aos seus colaboradores. Para o efeito, a Casual Hotels assinou um acordo com a Payflow , que prevê dar aos seus trabalhadores acesso a pedido à parte da folha de pagamento que lhes corresponde em função do dia do mês. O pedido de subscrição, que pode ser realizado a qualquer hora do dia ou da noite, incluindo feriados, é feito de forma muito fácil e simples através da App, sendo o pagamento executado de imediato.

Segundo Juan Carlos Sanjuán , “ o principal objetivo desta iniciativa é facilitar a estabilidade financeira dos nossos colaboradores, que não têm que pagar nada para utilizar este sistema. Acreditamos que, em alguns casos, pode ajudar a evitar inadimplências e evitar saques a descoberto, economizando as despesas adicionais que as instituições financeiras costumam cobrar caso sejam incorridas .

Segundo Avinash Sukhwani, cofundador da Payflow , “este sistema de acesso imediato à folha de pagamento constitui uma das mais modernas fórmulas de benefícios sociais que as empresas podem proporcionar aos seus trabalhadores. Por não ter que pagar para utilizá-lo, há todas as vantagens para os colaboradores, que melhoram assim sua saúde financeira. O Payflow incorpora o imediatismo que já existe no domínio da restauração, do streaming ou das transações bancárias, permitindo assim recuperar o antigo costume de cobrar (o salário diário) em tempo real.”

No caso dos Casual Hotels, esta medida junta-se a outras facilidades que a cadeia valenciana oferece aos seus colaboradores, como flexibilidade no trabalho, optando pelo teletrabalho sempre que possível; investir em tecnologia que preserve a saúde dos trabalhadores, como o sistema de purificação de água ozonizada, que está sendo implantado em todos os estabelecimentos da rede; e a promoção da formação contínua, com participação em cursos especializados, entre outros.

Sobre o fluxo de pagamento :

O Payflow foi criado para trazer liberdade e bem-estar financeiro a todos os trabalhadores, criando um benefício social revolucionário e positivo para os funcionários e suas empresas. Através de uma aplicação intuitiva, o utilizador pode receber o seu salário quando quiser, poupar num cofrinho virtual automatizado, educar-se financeiramente e usufruir das vantagens da Remuneração Flexível, conseguindo a capacidade de enfrentar imprevistos, reduzindo o seu stress financeiro e evitando que caiam em ciclos de dívida. Posicionam-se como líderes em Espanha, ultrapassando os 500 clientes e estão em processo de expansão internacional na América Latina e no resto da Europa.

Site: www.payflow.es | Linkedin: www.linkedin.com/company/payflow-es | Twitter: @payflow_es

Sobre hotéis casuais :

Casual Hotels é uma empresa hoteleira valenciana, fundada em 2013 por Juan Carlos Sanjuan, com o objetivo de se tornar uma referência em alojamento urbano temático em Espanha. Todos os seus hotéis possuem uma decoração pessoal, inspirada nos destinos onde estão inseridos, e oferecem padrões de qualidade e localização central a preços acessíveis. São divertidos, surpreendentes e provocadores, fazendo da Casual Hotels uma rede disruptiva que, em 2018, foi reconhecida com o Prêmio Hostelco de “Melhor Conceito de Hotel”.

O grupo também se destaca pela sua política de forte compromisso social e ambiental através do seu próprio Código de Ética, e pelas colaborações com ONGs como Save the Children e Unicef, entre outras. Atualmente, a Casual Hotels conta com 23 hotéis e 881 quartos em 12 cidades de Espanha, Portugal e Itália, dos quais 1 é próprio, 1 é gerido, 15 são explorados em regime de aluguer e 6 são franchisados.